Liderazgo en procesos de cambio: "Organización A"

Date

2024

Type:

Thesis

item.page.extent

88 p.

item.page.accessRights

Acceso abierto

item.contributor.advisor

ORCID:

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

Universidad del Desarrollo. Facultad de Psicología

item.page.isbn

item.page.issn

item.page.issne

item.page.doiurl

item.page.other

item.page.references

Abstract

Necesidad de caracterizar el liderazgo de la organización desde el punto de vista de los especialistas del área de capital humano, así como también las capacidades de esa área para impulsar su desarrollo en el contexto de transformación que vive la empresa.

Description

Proyecto de Grado presentado a la Facultad de Psicología de la Universidad del Desarrollo para optar al grado académico de Magíster Desarrollo Organizacional y Dirección de Personas

item.page.coverage.spatial

Concepción

item.page.sponsorship

Citation

Keywords

080041C, Organización, Liderazgo, Gestión del Cambio, Desarrollo organizacional

item.page.dc.rights

item.page.dc.rights.url