Análisis n° 22: Calidad de vida laboral en las municipalidades chilenas.

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dc.contributor.authorApablaza, Mauricio
dc.contributor.authorBravo Rojas, Mauricio
dc.contributor.authorContreras, Hugo
dc.date.accessioned2018-01-03T14:29:25Z
dc.date.available2018-01-03T14:29:25Z
dc.date.issued2017-10
dc.description.abstractEl Centro de Políticas Públicas de la Universidad del Desarrollo en conjunto con la Asociación de Municipalidades de Chile (AMUCH), durante 2017 realizaron un estudio que tuvo por finalidad analizar la Calidad de Vida Laboral (CVL) en los Municipios de Chile. Con este propósito se construyó un indicador de cumplimiento para cada una de las municipalidades de país que consideró las siguientes dimensiones: Política de Recursos Humanos, Selección de Recursos Humanos, Eficiencia del Gasto en Recursos Humanos, Condiciones Laborales, Canales de Información y Participación, Formación Continua y Liderazgo Directivo.es_CL
dc.format.extent16 páginas.es_CL
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11447/1846
dc.language.isospaes_CL
dc.publisherUniversidad del Desarrollo. Facultad de Gobierno. Centro de Políticas Públicases_CL
dc.relation.ispartofseriesAnálisis;20
dc.subjectRecursos humanoses_CL
dc.subjectCondiciones laboraleses_CL
dc.subjectMunicipalidadeses_CL
dc.subjectChilees_CL
dc.titleAnálisis n° 22: Calidad de vida laboral en las municipalidades chilenas.es_CL
dc.typeDocumento de trabajoes_CL

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